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5 Sterne für "Das Phönix-Prinzip - Wege zu neuer Motivation und Exzellenz im Leadership"
Das im August erschienene Buch "Das Phönix-Prinzip" von Patrick Freudiger begeistert Leserinnen und Leser ebenso wie die Fachpresse.
15.02.2022
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15.02.2022:
Das im August erschienene Buch „Das Phönix-Prinzip“ von Patrick Freudiger begeistert Leserinnen und Leser ebenso wie die Fachpresse. Patrick Freudiger kennt die Herausforderungen einer Führungskraft wie kaum ein anderer. Nach dem Aufbau und der Leitung von zwei Beratungsfirmen, war e... | mehr
Das Phönix-Prinzip - Wege zu neuer Motivation und Exzellenz im Leadership
Patrick Freudiger veröffentlicht sein brandaktuelles Buch "Das Phönix-Prinzip" und zeigt darin, wie es gelingt, das eigene Führungsverhalten nachhaltig zu verbessern.
07.09.2021
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07.09.2021:
Freudiger veröffentlicht sein brandaktuelles Buch „Das Phönix-Prinzip“ und zeigt darin, wie es gelingt das Führungsverhalten nachhaltig zu verbessern. Mehr als 25 Jahre hat Patrick Freudiger Führungserfahrungen in unterschiedlichsten Positionen gesammelt. Einerseits erlebte er den ... | mehr
Brauchen Führungskräfte Authentizität?
Müssen Führungskräfte authentisch sein? Executive Coach Patrick Freudiger geht dieser Frage auf den Grund
26.05.2021
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26.05.2021:
Müssen Führungskräfte authentisch sein? Executive Coach Patrick Freudiger geht dieser Frage auf den Grund. Regelmäßig landet in Mitarbeiterbefragung Authentizität ganz weit vorne, wenn nach Eigenschaften gefragt wird, die an Vorgesetzen geschätzt werden. Executive Coach Patrick Freu... | mehr
Statisch oder dynamisch - entscheidend im Coaching
Patrick Freudiger beantwortet die spannende Frage, wann Führungskräfte coachable sind und was das mit dem eigenen Selbstbild zu tun hat
25.03.2021
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25.03.2021:
Patrick Freudiger beantwortet die spannende Frage, wann Führungskräfte coachable sind und was das mit dem eigenen Selbstbild zu tun hat. Ziel eines Coachings von Patrick Freudiger, ist es, dass Führungskräfte ihr Verhalten nachhaltig verbessern - und das aus Sicht ihrer Mitarbeitenden,... | mehr
Dieses Führungsprinzip sollte jeder kennen
Welches das wichtigste und doch am häufigsten vernachlässigten Führungsprinzip ist, erläutert Coach und Berater Patrick Freudiger
15.02.2021
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15.02.2021:
Welches das wichtigste und doch am häufigsten vernachlässigte Führungsprinzip ist, erläutert Coach und Berater Patrick Freudiger. "The Keystone Principle of Leadership" - so das Thema eines Online-Seminars von Managementexperte Darren Hardy, das Patrick Freudiger, Schweizer CIO des Jah... | mehr
Ist Identität in Wirklichkeit nur die Summe von Gewohnheiten?
Patrick Freudiger geht der Frage auf den Grund, ob die eigene Identität nur die Summe von Gewohnheiten ist
26.11.2020
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26.11.2020:
Patrick Freudiger geht der Frage auf den Grund, ob die eigene Identität nur die Summe von Gewohnheiten ist. Aufstehen, Sport treiben, essen, lesen, zu Bett gehen - das Leben ist geprägt von Gewohnheiten. Sie sind entscheidend dafür, wie unser Tagesablauf aussieht. "Einige davon sind sin... | mehr
Welche Art von Führung brauchen Knowledge Worker?
Patrick Freudiger erläutert, warum Leader als Facilitator agieren müssen, um das Potenzial von Knowledge Workern voll auszuschöpfen
16.07.2020
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16.07.2020:
Patrick Freudiger erläutert, warum Leader als Facilitator agieren müssen, um das Potenzial von Knowledge Workern voll auszuschöpfen. Die Digitalisierung bedingt eine große Zunahme an Knowledge Workern, also Mitarbeitern, die mehr Fachwissen besitzen als ihr Chef. Dass diese sich nicht ... | mehr
Executive Coaching - unnötige Ausgabe oder lohnende Investition?
Patrick Freudiger beantwortet die Frage, ob sich ein Executive Coaching finanziell auszahlt und zum Erfolg eines Unternehmens beiträgt
12.06.2020
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12.06.2020:
Patrick Freudiger beantwortet die Frage, ob sich ein Executive Coaching finanziell auszahlt und zum Erfolg eines Unternehmens beiträgt. Je nach Renommee und Erfahrung des Coaches sowie der Dauer des Engagements könne ein Executive Coaching mit einer nicht unerheblichen Investition verbun... | mehr
Mit 6 Powerfragen zur erfolgreichen Mitarbeiterführung
Patrick Freudiger - reflect.transform.succeed - zeigt, wie wirkungsvolles Führen anhand von 6 Powerfragen gelingt
14.05.2020
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14.05.2020:
Patrick Freudiger – reflect.transform.succeed – zeigt, wie wirkungsvolles Führen anhand von 6 Powerfragen gelingt Chefs seien in der Regel nicht gut darin, Fragen zu stellen. Doch genau diese Fähigkeit mache Chefs zu guten Chefs und wer darüber hinaus noch die richtigen Fragen stell... | mehr
Leadership Change
Patrick Freudiger - reflect.transform.succeed - weiß, was es für einen erfolgreichen Leadership Change braucht
02.03.2020
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02.03.2020:
Patrick Freudiger – reflect.transform.succeed – weiß, was es für einen erfolgreichen Leadership Change braucht. Dass im Zuge der sich verändernden Arbeitswelt der Change in Unternehmen und Leadership heute unumgänglich ist, sei bereits vielen Führungskräften bekannt. Die praktisc... | mehr
Erfolgreiche Führungsteams
Patrick Freudiger - reflect.transform.succeed - erklärt, wie Führungsteams erfolgreich zusammenarbeiten
30.01.2020
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30.01.2020:
Patrick Freudiger – reflect.transform.succeed – erklärt, wie Führungsteams erfolgreich zusammenarbeiten. Das Ganze ist mehr als die Summe einzelner Teile - ein Grundsatz, der für alle Führungsteams gelten müsse. Und doch zeige sich in der Realität häufig das Gegenteil, weiß Pat... | mehr
Patrick Freudiger - reflect.transform.succeed
Patrick Freudiger unterstützt als Coach und Sparringspartner in den Bereichen Führungskräfte- und Organisationsentwicklung - für nachhaltigen Erfolg
25.11.2019
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25.11.2019:
Patrick Freudiger unterstützt als Coach und Sparringspartner in den Bereichen Führungskräfte- und Organisationsentwicklung – für nachhaltigen, messbaren Erfolg Wir leben in einer Zeit, in der sich Organisationen, Märkte und Geschäftsmodelle in stetig wachsender Geschwindigkeit wand... | mehr